一、堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌推進(jìn)高水平法治政府建設(shè)

　　（一）強(qiáng)化理論武裝

　　堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平法治思想為引領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的二十大、二十屆歷次全會(huì)精神，將習(xí)近平法治思想、憲法、民法典、《中華人民共和國保守國家秘密法》《社會(huì)救助暫行辦法》《殯葬管理?xiàng)l例》《地名管理?xiàng)l例》《中華人民共和國慈善法》等相關(guān)內(nèi)容納入黨組理論學(xué)習(xí)中心組、黨支部的學(xué)習(xí)計(jì)劃，切實(shí)提升全局干部職工法治理論水平。

　　（二）切實(shí)履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)

　　嚴(yán)格落實(shí)局主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)制度，形成“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各股室嚴(yán)格落實(shí)”的工作格局，召開2次專題會(huì)議研究部署開展法治政府建設(shè)工作，引導(dǎo)全局干部職工不斷深入學(xué)習(xí)貫徹黨中央關(guān)于全面依法治國的重大決策部署及法治政府建設(shè)的工作要求，將法治政府建設(shè)工作與民政工作相結(jié)合，確保落細(xì)落實(shí)。

　　二、注重依法全面履職，引領(lǐng)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展

　　（一）加快政府職能轉(zhuǎn)變

　　立足民政職能定位，深化機(jī)構(gòu)改革后續(xù)工作，明確社會(huì)救助、養(yǎng)老服務(wù)、社會(huì)組織管理、殯葬服務(wù)、兒童福利等核心職責(zé)邊界，梳理權(quán)責(zé)清單并動(dòng)態(tài)更新，消除職能交叉、責(zé)任空白問題，確保民政服務(wù)“不缺位、不越位、不錯(cuò)位”。

　　（二）提升政務(wù)服務(wù)效能

　　聚焦群眾“急難愁盼”，持續(xù)精簡(jiǎn)審批事項(xiàng)，梳理匯編了《社會(huì)組織一次性告知單》，明確辦理業(yè)務(wù)所需申辦材料、受理?xiàng)l件、工作流程等要素，并推行“提前介入+全程幫辦”服務(wù)模式，工作人員主動(dòng)靠前服務(wù)，提供“一次性告知單+示范文本模板”，確保群眾“一看就懂、一次備齊”。2025年來累計(jì)為76家社會(huì)組織提供批前輔導(dǎo)，材料一次性通過率從35%提升至76%，辦理業(yè)務(wù)時(shí)間相比以前普遍縮短了60%以上，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)“跑路”代替群眾“跑腿”；依托全國婚姻登記管理信息系統(tǒng)，構(gòu)建“信息免填、相片上傳、證照電子化”閉環(huán)服務(wù)，辦理時(shí)長較傳統(tǒng)模式縮短60%，高效適配“全國通辦”需求。完成2007年至今婚姻紙質(zhì)檔案掃描以及2006年1-7月結(jié)婚紙質(zhì)檔案掃描工作。

　　（三）打造一流法治化營商環(huán)境

　　利用“中國社會(huì)組織信用管理系統(tǒng)”，將11家未按要求接受監(jiān)督檢查的社會(huì)組織納入活動(dòng)異常名錄，對(duì)2家長期未開展活動(dòng)且未按規(guī)定接受監(jiān)督檢查的社會(huì)組織給予撤銷登記的處罰。

　　（四）加快兩岸融合發(fā)展示范區(qū)建設(shè)

　　出臺(tái)永春縣民政局等17個(gè)部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于健全分層分類社會(huì)救助體系推動(dòng)永臺(tái)融合發(fā)展若干措施》的通知（永民〔2024〕10號(hào)），在全省率先制定分層分類社會(huì)救助與永臺(tái)融合發(fā)展專項(xiàng)措施，構(gòu)建起權(quán)責(zé)清晰、流程規(guī)范、覆蓋全面的救助工作體系。

　　三、夯實(shí)依法行政基礎(chǔ)，持續(xù)提升行政決策法治化水平

　　（一）加強(qiáng)重點(diǎn)、新興和特色領(lǐng)域立法，完善行政立法工作機(jī)制，強(qiáng)化行政規(guī)范性文件監(jiān)督管理

　　嚴(yán)格遵循行政規(guī)范性文件制定流程，明確文件起草前需開展合法性、合理性調(diào)研，確保民政政策與法律法規(guī)銜接一致，無“帶病文件”出臺(tái)。將依法決策作為民政工作“硬規(guī)矩”，每年開展法治專題學(xué)習(xí)，提升領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策能力。

　　（二）嚴(yán)格落實(shí)重大行政決策制度

　　嚴(yán)格落實(shí)《重大行政決策程序暫行條例》，牢固樹立依法決策意識(shí)，嚴(yán)格遵循法定權(quán)限和程序作出決策，確保決策內(nèi)容符合法律法規(guī)規(guī)定。

　　（三）深化政務(wù)公開和政務(wù)誠信建設(shè)

　　嚴(yán)格貫徹落實(shí)《中華人民共和國政府信息公開條例》，強(qiáng)化政府信息公開的日常維護(hù)和更新，不定期對(duì)養(yǎng)老服務(wù)、社會(huì)救助等重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開逐項(xiàng)進(jìn)行排查，提高信息公開數(shù)量和質(zhì)量。及時(shí)準(zhǔn)確公開群眾普遍關(guān)心關(guān)注的養(yǎng)老服務(wù)、社會(huì)救助等重點(diǎn)領(lǐng)域內(nèi)容，對(duì)涉及的法規(guī)政策、部門文件、救助補(bǔ)助資金發(fā)放情況以及工作進(jìn)展情況及時(shí)予以公開，從而進(jìn)一步擴(kuò)大信息公開范圍，不斷滿足社會(huì)公眾對(duì)信息公開的需求，確保信息公開及時(shí)準(zhǔn)確，正常運(yùn)行。

　　四、聚力改革攻堅(jiān)突破，全面賦能行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)

　　（一）加強(qiáng)行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)

　　針對(duì)民政服務(wù)對(duì)象特殊性，推行“柔性執(zhí)法+精準(zhǔn)監(jiān)管” 模式。在養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域，建立“日常巡查+專項(xiàng)督查+智慧監(jiān)管”機(jī)制，2025年來聯(lián)合消防、衛(wèi)健部門開展安全專項(xiàng)執(zhí)法3次，開展安全生產(chǎn)檢查9次，限期整改消防隱患6處，指導(dǎo)立即整改11處。在社會(huì)組織監(jiān)管方面，利用 “中國社會(huì)組織信用管理系統(tǒng)”，將11家未按要求接受監(jiān)督檢查的社會(huì)組織納入活動(dòng)異常名錄，對(duì)2家長期未開展活動(dòng)且未按規(guī)定接受監(jiān)督檢查的社會(huì)組織給予撤銷登記的處罰。

　　五、提高社會(huì)治理效能，更好守護(hù)人民群眾高品質(zhì)生活

　　（一）健全矛盾糾紛預(yù)防調(diào)處化解體系

　　依托“楓橋經(jīng)驗(yàn)”本土化實(shí)踐，在22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立“民政協(xié)理員+基層網(wǎng)格員+志愿者”矛盾排查小組，累計(jì)排查化解因救助政策落實(shí)、殯葬服務(wù)糾紛等引發(fā)的矛盾隱患3起，調(diào)解成功率達(dá)100%。針對(duì)困難群眾信訪問題，牽頭建立“1+3”包聯(lián)機(jī)制（1名分管領(lǐng)導(dǎo)+1名股室負(fù)責(zé)人+ 1名法律顧問+1名信訪工作專職人員），成功化解信訪案件1件。

　　（二）提升應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力和水平

　　加強(qiáng)應(yīng)急處置培訓(xùn)與演練，每年開展1次養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)急演練，進(jìn)一步加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)消防安全工作，提升消防安全管理水平，增強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員及服務(wù)對(duì)象的安全防范意識(shí)和自護(hù)自救能力。

　　（四）全方位開展普法宣傳教育工作

　　聚焦社會(huì)救助、養(yǎng)老服務(wù)、婚姻登記、殯葬改革等核心民政業(yè)務(wù)，將普法工作融入業(yè)務(wù)辦理各環(huán)節(jié)。在政務(wù)服務(wù)中心和北溪婚姻登記處設(shè)置法律宣傳角，為新人講解婚姻家庭相關(guān)法律知識(shí)，引導(dǎo)其樹立法治婚姻觀念；在西山園殯儀館開展文明殯葬法治宣傳，普及生態(tài)安葬、喪事簡(jiǎn)辦相關(guān)規(guī)定，推動(dòng)殯葬改革法治化進(jìn)程；在社會(huì)救助審批過程中，同步告知群眾相關(guān)權(quán)利義務(wù)，引導(dǎo)群眾依法維護(hù)自身權(quán)益，切實(shí)將憲法精神轉(zhuǎn)化為履職盡責(zé)的實(shí)際行動(dòng)。

　　存在問題與不足：

　　（一）法治民政建設(shè)的深度有待拓展。對(duì)新業(yè)態(tài)下民政領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)研判不夠精準(zhǔn)，比如在養(yǎng)老服務(wù)探索、智慧民政建設(shè)等領(lǐng)域，配套的法治保障措施跟進(jìn)不及時(shí)，存在“制度滯后于實(shí)踐”的現(xiàn)象。部分基層民政干部在處理涉法涉訴問題時(shí)，運(yùn)用法治思維和法治方式解決問題的能力仍需提升，個(gè)別復(fù)雜矛盾化解依賴行政手段，法治化處理程序不夠規(guī)范。

　　（二）執(zhí)法隊(duì)伍專業(yè)性不足。執(zhí)法人員多為兼職，缺乏系統(tǒng)法律專業(yè)培訓(xùn)，對(duì)《社會(huì)救助暫行辦法》《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理辦法》等專項(xiàng)法規(guī)掌握不透徹。部分執(zhí)法人員在查處社會(huì)組織違規(guī)活動(dòng)、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)安全隱患時(shí)，存在證據(jù)收集不完整、法律適用不準(zhǔn)確等問題。

　　（三）跨部門執(zhí)法協(xié)同不暢，監(jiān)管鏈條存在斷點(diǎn)。民政執(zhí)法涉及消防救援大隊(duì)、市場(chǎng)監(jiān)管、自然資源等多個(gè)部門，但部門間協(xié)同機(jī)制不夠健全，部門間數(shù)據(jù)共享平臺(tái)未能良好運(yùn)行，信息存在誤差。

　　下一步的工作打算：

　　（一）深化法治建設(shè)。進(jìn)一步完善政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，增加學(xué)習(xí)內(nèi)容的深度和廣度，將習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平法治思想的最新理論成果及時(shí)納入學(xué)習(xí)范圍，進(jìn)一步研究民政工作在法治框架下的優(yōu)化路徑，將法治思維貫穿于社會(huì)救助、養(yǎng)老服務(wù)、殯葬領(lǐng)域等工作始終，不斷提高工作能力和水平。

　　（二）鍛造過硬隊(duì)伍。組織開展執(zhí)法實(shí)務(wù)、應(yīng)急處突、輿情應(yīng)對(duì)等專題培訓(xùn)，選派業(yè)務(wù)骨干到相關(guān)單位學(xué)習(xí)，提升干部專業(yè)化水平，完善考核激勵(lì)機(jī)制，將法治民政等工作納入年度考核評(píng)分細(xì)則，對(duì)在矛盾糾紛化解、風(fēng)險(xiǎn)防控中表現(xiàn)突出的干部?jī)?yōu)先評(píng)先評(píng)優(yōu)，營造擔(dān)當(dāng)作為的良好氛圍。

　　（三）強(qiáng)化法治宣傳。通過“158救助大篷車”、救助項(xiàng)目、銀杏樂齡學(xué)堂等方式進(jìn)一步加大對(duì)偏遠(yuǎn)地區(qū)、特殊群體的宣傳力度，通過“線上+線下”相結(jié)合的方式，實(shí)現(xiàn)宣傳全覆蓋，切實(shí)將法治建設(shè)與推動(dòng)民政事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展相結(jié)合，進(jìn)一步提升人民群眾幸福感、獲得感、安全感。